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2024年4月20日 点击人次:48
招聘简章
公司简介：
辽宁亿禾企业管理服务有限公司是一家专注于为大中型企业提供人资管理、外包服务及相关领域服务的国有控股综合性管理服务公司。亿禾企服为中国核工业二三建设有限公司在辽宁地区授权招聘机构。
岗位介绍
一、管道技术工作（50名）
3k~6k/葫芦岛兴城/中专及以上
需求专业：
机械类/电气类
岗位职责:
安全、正确操作管道施工用的设备和工机具，懂管道施工图纸，按图纸和规范要求将管道及附件安装就位，实现介质输送功能等。
岗位要求:
1、应往届中专、大专技校毕业生；
2、在校期间表现良好，无违法犯罪记录；
3、身心健康，无传染性及其他重大隐形疾病；
4、遵守公司的规章制度，服从工作安排。
二、电工（30名）
3k~6k/葫芦岛兴城/中专及以上
需求专业：
机械类/电气类
岗位职责：
电气设备安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装，接地装置安装、电气设备检查试验、电气设备送配电调试等
岗位要求：
1、应往届中专、大专技校毕业生；
2、在校期间表现良好，无违法犯罪记录；
3、身心健康，无传染性及其他重大隐形疾病；
4、遵守公司的规章制度，服从工作安排。
二、钳工（30名）
3k~6k/葫芦岛兴城/中专及以上
需求专业：
机械类/电气类
岗位职责：
电气设备安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装，接地装置安装、电气设备检查试验、电气设备送配电调试等
岗位要求：
1、应往届中专、大专技校毕业生；
2、在校期间表现良好，无违法犯罪记录；
3、身心健康，无传染性及其他重大隐形疾病；
4、遵守公司的规章制度，服从工作安排。
福利待遇：
1）免费提供员工宿舍、免费班车；
2）每月发放就餐补贴(400元/月)；
3）五天八小时工作制，加班延点根据国家相关规定支付加班工资；
4）公司发放法定节假日过节费(4000元/年)，高温施工补贴(标准为400元/月)；
5）工作满一年，享有5天带薪年假；异地工作满一年，享有20天探父母假(含路程2-4天，报销来回路费)；
6）劳务用工期间缴纳五险+购买团体人身意外伤害险，成长为关键岗位转正后有机会与公司直接签订正式合同，缴纳六险二金+购买团体人身意外伤害险；
7）定期发放劳动保护用品(工作服、安全帽、劳保鞋等)；
8）项目部工会节假日福利及生日、结婚、生育温情祝福等。
9）入职满六个月组织见习期考核，考核优秀（前40%）可提前定岗，其他人员继续见习至1年，1年考核仍不合格者将退回不予以录用。（注：定岗后参与公司绩效考核，增加现场施工补贴等福利）
联系方式：
联 系 人：许雯溢
联系电话：0429-5182467
联系邮箱：lnyhhr@126.com
联系地址：辽宁省葫芦岛市兴城市四家屯街道新东路邴家湾40-19号B室
50人
岗位职责：
核工业，管道技术安装。
1、应往届中专技校毕业生；
2、在校期间表现良好，无违法犯罪记录；
3、身心健康，无传染性及其他重大隐形疾病；
4、遵守公司的规章制度，服从工作安排。
个人简历发送到企业邮箱：lnyhhr@126.com
福利待遇
1）免费提供员工宿舍、免费班车；
2）每月发放就餐补贴(400元/月)；
3）五天八小时工作制，加班延点根据国家相关规定支付加班工资；
4）公司发放法定节假日过节费(4000元/年)，高温施工补贴(标准为400元/月)；
5）工作满一年，享有5天带薪年假；异地工作满一年，享有20天探父母假(含路程2-4天，报销来回路费)；
6）劳务用工期间缴纳五险+购买团体人身意外伤害险，成长为关键岗位转正后有机会与公司直接签订正式合同，缴纳六险二金+购买团体人身意外伤害险；
7）定期发放劳动保护用品(工作服、安全帽、劳保鞋等)；
8）项目部工会节假日福利及生日、结婚、生育温情祝福等。
9）入职满六个月组织见习期考核，考核优秀（前40%）可提前定岗，其他人员继续见习至1年，1年考核仍不合格者将退回不予以录用。（注：定岗后参与公司绩效考核，增加现场施工补贴等福利）
50人
岗位职责：
电气设备安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装，接地装置安装、电气设备检查试验、电气设备送配电调试等
1、应往届中专技校毕业生；
2、在校期间表现良好，无违法犯罪记录；
3、身心健康，无传染性及其他重大隐形疾病；
4、遵守公司的规章制度，服从工作安排；
个人简历投递到企业邮箱：lnyhhr@126.com
1）免费提供员工宿舍、免费班车；
2）每月发放就餐补贴(400元/月)；
3）五天八小时工作制，加班延点根据国家相关规定支付加班工资；
4）公司发放法定节假日过节费(4000元/年)，高温施工补贴(标准为400元/月)；
5）工作满一年，享有5天带薪年假；异地工作满一年，享有20天探父母假(含路程2-4天，报销来回路费)；
6）劳务用工期间缴纳五险+购买团体人身意外伤害险，成长为关键岗位转正后有机会与公司直接签订正式合同，缴纳六险二金+购买团体人身意外伤害险；
7）定期发放劳动保护用品(工作服、安全帽、劳保鞋等)；
8）项目部工会节假日福利及生日、结婚、生育温情祝福等。
9）入职满六个月组织见习期考核，考核优秀（前40%）可提前定岗，其他人员继续见习至1年，1年考核仍不合格者将退回不予以录用。（注：定岗后参与公司绩效考核，增加现场施工补贴等福利）
50人
岗位职责：
负责重型吊车的现场组装。安装和试验工作，动设备（泵、风机 、压缩机、柴油发电机）的安装和试验工作，静设备（储罐、容器、过滤器）的安装工作，40吨一下吊车的现场安装和试验工作等
1、应往届中专技校毕业生；
2、在校期间表现良好，无违法犯罪记录；
3、身心健康，无传染性及其他重大隐形疾病；
4、遵守公司的规章制度，服从工作安排；
投递简历到企业邮箱：lnyhhr@126.com
1）免费提供员工宿舍、免费班车；
2）每月发放就餐补贴(400元/月)；
3）五天八小时工作制，加班延点根据国家相关规定支付加班工资；
4）公司发放法定节假日过节费(4000元/年)，高温施工补贴(标准为400元/月)；
5）工作满一年，享有5天带薪年假；异地工作满一年，享有20天探父母假(含路程2-4天，报销来回路费)；
6）劳务用工期间缴纳五险+购买团体人身意外伤害险，成长为关键岗位转正后有机会与公司直接签订正式合同，缴纳六险二金+购买团体人身意外伤害险；
7）定期发放劳动保护用品(工作服、安全帽、劳保鞋等)；
8）项目部工会节假日福利及生日、结婚、生育温情祝福等。
9）入职满六个月组织见习期考核，考核优秀（前40%）可提前定岗，其他人员继续见习至1年，1年考核仍不合格者将退回不予以录用。（注：定岗后参与公司绩效考核，增加现场施工补贴等福利）
